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HR Generalist/ Personalreferent (m/w/d)

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  • Essen (Nordrhein-Westfalen)
  • ADAC Customer Service GmbH
  • Personal
  • Berufserfahrene
  • Vollzeit
  • unbefristet

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten und betreuen die Führungskräfte und Mitarbeitenden bei allen personal-wirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Sie steuern bzw. führen alle operativen Personalprozesse von der Personalbeschaffung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen durch.
  • Dabei stimmen Sie sich zur Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit unserem Steuerbüro ab.
  • Sie sind zuständig für die Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Standards und -Prozesse.
  • Sie führen HR Analysen und Reports durch und pflegen dabei diverse Datenbänke. - Sie stimmen die qualitative und quantitative Personalbedarfsplanung gemeinsam mit Ihren Vorgesetzten ab und verantworten die Rekrutierung durch Sichtung des Stellenmarktes, Auswahl von Bewerbern und Teilnahme an Recruitingveranstaltungen.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Personalkaufmann, ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit langjähriger, einschlägiger Erfahrung in generalistischer HR-Funktion.
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht. - Sie sind es gewohnt Themen diskret, flexibel, pragmatisch und lösungsorientiert zu bearbeiten.
  • Sie sind kommunikationsstark, aufgeschlossen und haben Freude am Umgang mit Menschen. Dabei schätzen Sie es, im Team zu arbeiten und gemeinsam Ziele zu erreichen.
  • Sie bringen gerne aktiv eigene Impulse ein und zeigen Ihre Hands-on-Mentalität und eine proaktive, strukturierte Arbeitsweise.

Das sind wir

Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da.

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Ihr Kontakt

Falls Sie Rückfragen haben, kontaktieren Sie bitte Sandra Müller unter +49 201 22 02 22 02 oder nutzen Sie unser .

Für Rückfragen halten Sie bitte die Job-ID 10536 bereit.

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