Senior Controller mit Fokus SAP R/3 und SAC (w|m|d)
Jetzt bewerben- München (Bayern)
- ADAC SE
- Finanzen, Controlling, Finanzdienstleistungen
- Berufserfahrene
- Vollzeit
- unbefristet
Ihre Aufgaben
- Sie koordinieren System- und Prozessverbesserungen sowie Weiterentwicklungen in SAP/CO und anderen CO-Anwendungen, in Zusammenarbeit mit der IT.
- Zudem fungieren Sie als SAP R/3 Key-User für das Modul CO.
- Qualitätssicherung, Problemlösung und Durchführung von Tests an den Controlling-Systemen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Sie sind verantwortlich für die Koordination und Verbesserung des Stammdatenprozesses in SAP/CO.
- Außerdem sind Sie für das Design, das Customizing und ggf. die Vor-Befüllung des Systems zur Durchführung von Planung und Forecast (SAP/CO und weiteres Planungstool) zuständig.
- Die Erstellung von Analysen und Reports in SAP/CO und SAC (SAP Analytics Cloud) zeichnet Ihre tägliche Arbeit aus.
- Zudem ist die Koordination & Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen Teil Ihrer Aufgaben.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt und mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Controlling.
- Zudem verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse im SAP R/3 CO-Modul und Grundkenntnisse des FI-Moduls.
- Sie punkten im Design kaufmännischer Prozesse in SAP unter Anwendung von SAP Best Practice.
- Grundkenntnisse über SAP Analytics Cloud und die Erfahrung mit SAP S/4HANA CO/FI Modul sind von Vorteil.
- Gute Kenntnisse von Microsoft Office-Produkte, einschließlich Microsoft Teams und anderer Microsoft-Anwendungen und die Erfahrung mit Power Apps/Power Automate gehören zu Ihren Stärken.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Kompetenz zur Strukturierung von Problemen setzten wir voraus.
- Sie haben Freude an Veränderung und Gestaltung neuer Prozesse.
- Eine hohe Eigeninitiative, Nachhaltigkeit und Verantwortungsbereitschaft zeichnet Sie aus.
Wir bieten
Beim ADAC findet u.a. der Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft Anwendung. Außerdem honorieren wir besondere Qualifikationen, Berufserfahrung sowie die individuelle Leistung unserer Mitarbeiter über ein Prämiensystem. Dazu wird in Mitarbeitergesprächen jedes Jahr eine individuelle Zielvereinbarung mit Ihnen getroffen. Des Weiteren bieten wir Sonderzahlungen, wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Ihr Arbeitsplatz muss nicht immer das Büro sein – wir haben hierfür Flexibilität geschaffen und das hybride Arbeiten eingeführt. Abhängig von Ihrer individuellen Tätigkeit bieten wir Ihnen innerhalb Deutschlands grundsätzlich die Möglichkeit, ortsunabhängig zu arbeiten. Sie haben die Wahl, ob Sie bis zu 50 % Ihrer Arbeitszeit außerhalb des Büros einbringen wollen.
Wir wissen, dass es schwierig sein kann, Privates und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Mit unseren individuellen Arbeitszeit- und Schichtmodellen meistern Sie diese Herausforderung. In Bereichen, in denen es möglich ist, arbeiten wir in Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, Sonderzahlungen in zusätzliche Urlaubstage umzuwandeln.
Ihre Zukunft ist bei uns in sicheren Händen: Wir kümmern uns um Ihre arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und zahlen vermögenswirksame Leistungen.
Sie wollen immer mobil sein? Wir stellen Ihnen gern ein Jobticket zur Verfügung. Damit kommen Sie auch in Ihrer Freizeit immer ans Ziel. Mit dem DB Job-Ticket und der MVV-IsarCardJob haben wir gleich zwei Tickets, die speziell für unser Unternehmen entwickelt wurden und Ihnen besondere Ermäßigungen im öffentlichen Personenverkehr bieten.
Egal, wie Sie Ihren Arbeitsweg zurücklegen – unsere Geschäftsstellen sind mit dem Auto, dem Fahrrad und mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.
Das ist nur eine kleine Auswahl der Vorteile, die wir unseren Mitarbeitenden bieten. Die komplette Übersicht finden Sie auf unserer Seite zu unseren Leistungen und Benefits. Bitte beachten Sie, dass die einzelnen Angebote je nach Standort und Position variieren können.
Das sind wir
Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da.
Der ADAC steht für Chancengleichheit und bietet allen Bewerbenden, insbesondere Menschen mit Behinderung (Schwerbehinderung/Gleichstellung), die bestmöglichen Erfolgschancen. Die Individualität der Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Aussehen, Herkunft, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder persönlichen Einschränkungen – ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur des ADAC.
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